A3：综合总第240期 >2023-06-02编印

　　新渝报讯（记者 邓小强）6月1日，由大足区人力社保局举办的大足区劳务经纪人培训班开班。来自27个镇街309个村（社区）的341名劳务经纪人集中培训，提升从事劳务经纪工作的专业能力。
　　在培训班，学员们学习掌握最新的就业创业政策和《劳动法》《合同法》等相关法律知识，跟从人力资源服务专家学习劳务经纪人实用工作方法，并熟练掌握劳务经纪人平台、人力资源信息库、农民工统计监测系统等信息平台操作技能。在结束培训并通过结业考试后，学员们将获得劳务经纪人资格证书，并被纳入重庆市劳务经纪人培育平台进行统一管理。
　　劳务经纪人作为求职者和招聘单位之间的桥梁，在推进高质量就业、维护劳务市场健康和谐方面承担着重要责任。大足区人力社保局高度重视培育选拔劳务经纪人，制定了严格的选人标准，把好劳务经纪人的政治关、入口关和业务关，确保全区309个村（社区）都能配备至少一名专职或兼职的劳务经纪人。去年，大足有两名劳务经纪人被评为全市金牌劳务经纪人，大足区人力社保局“选能人、树典型、靓品牌，让劳务经纪人迸发新活力”工作案例入选重庆市人力社保系统十大创新案例。
　　培训之后，人社部门日常将强化对劳务经纪人的监管，争取培育出更多的市级金牌劳务经纪人，让更多的大足求职者享受到贴心满意的劳务经纪服务。